Специалист по подбору персонала
В архиве с 10 июня 2019
от 20 000 до 25 000 ₽ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Саратов, Первомайская улица, 74
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью, первичных собеседований. - Взаимодействие с руководителями подразделений и отделов по вопросу...
Для которого честность и порядочность – фундаментальные жизненные принципы. - Высшее/среднее специальное образование. - Желателен опыт работы в аналогичной должности. -Знание ПК. -
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Активный поиск и подбор персонала в соответствии с кадровой политикой. Размещение вакансий на различных площадках (интернет порталы,печатные СМИ, радио...
Опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года. Грамотная речь, коммуникабельность, доброжелательность.
Опыт от 1 года до 3 лет
Осуществлять поиск кандидатов в различных источниках. Проводить интервью с кандидатами. Эффективно взаимодействовать с заказчиками (уточнение требований, согласование условий, обратная связь...
Высшее образование. Опыт работы на аналогичной должности. Готовы рассматривать кандидатов и без опыта работы, но с большим желанием развиваться в...
Опыт от 1 года до 3 лет
Работа над HR проектами по подбору персонала. Поиск кандидатов на вакансии 1 линии поддержки. Проведение оценочных интервью с выбранными кандидатами...
Опыт работы в подборе персонала от одного года. Владение технологией подбора и оценки персонала. Активная жизненная позиция, инициативность. Обучаемость.
Опыт от 1 года до 3 лет
Массовый подбор линейного персонала на вакантные должности. Размещение вакансий на работных сайтах, взаимодействие с учебными заведениями (ВУЗы, колледжи и тд...
Высшее/неоконченное высшее образование. Опыт работы в подборе персонала (желательно производственного) от 1 года. Самостоятельность, инициативность, организованность. Хорошие коммуникативные навыки.
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и подбор кандидатов на открытые вакансии в филиалы. Работа с кандидатами в выделенном регионе. Проведение предварительного интервью, оценка деловых...
Опыт работы в подборе персонала/рекрутинге будет преимуществом. Стремление к развитию в области подбора персонала. Уверенный пользователь ПК.
Саратов, Первомайская улица, 74